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Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst
Austria, Remote
Bei Carrier sind unsere vielfältigen Mitarbeiter unsere größte Stärke und Innovationsquelle, da wir als ein Team auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind und, dass unser Erfolg und unser Wachstum wiederum zu einem großen Teil von unserer Fähigkeit abhängt, eine vielfältige Mischung talentierter und leistungsstarker Mitarbeiter auf allen Ebenen des Unternehmens zu gewinnen, zu halten und zu entwickeln.
Job Details
Austria, Remote
Du & Carrier. Gemeinsam gestalten wir Zukunft.
Als Servicetechniker (m/w/d) bei Carrier ist das Lösen der Herausforderungen unserer Kunden nicht nur Teil des Jobs, es ist das, was uns ausmacht. Wir reparieren, was andere nicht können.
Als globaler Marktführer für intelligente Klima- und Energielösungen werden Sie mit den modernsten Werkzeugen der Branche und erstklassigen Schulungen ausgestattet. Sie werden von einem weltweiten Netzwerk von Experten unterstützt, die auf höchstem Niveau arbeiten, um kritische Probleme in essenziellen Systemen zu lösen, die das tägliche Leben der Menschen direkt beeinflussen.
Die Arbeit, die Sie hier leisten, ist wichtig und nicht nur für Carrier, sondern für Krankenhäuser, Schulen, Unternehmen und Familien, die auf Sie zählen. Ihre Expertise sorgt dafür, dass Gebäude funktionieren, Menschen sich wohlfühlen und Gemeinschaften Vertrauen haben.
Ihre Wirkung wird von jedem Kunden, jeden Tag gespürt.
Zur Verstärkung unseres stark wachsenden Werkskundendienstes in Österreich mit vier Niederlassungen in Steinhaus b. Wels, Brunn am Gebirge, Wattens und Hart bei Graz suchen wir mehrere Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) im Großraum Tirol, Vorarlberg, Niederösterreich und Burgenland.
Was Sie tun werden und warum es wichtig ist
• Durchführung von Inbetriebnahmen.
• Sicherstellung von vorbeugenden Wartungsbesuchen und regelmäßigen Inspektionen von Anlagen (Öl- Gasheizungen, Wärmepumpen usw.).
• Durchführung von Arbeiten und Reparaturen: von der Lecksuche bis zum Austausch von Maschinen — Sie sind in allen Phasen der Installation und Wartung tätig.
• Erstellung und Verwaltung von Einsatz- und Tätigkeitsberichten.
Was wir suchen
• Nachgewiesene Erfahrung in der HLK-Branche.
• Qualifikation in Kälte- und Klimatechnik.
• Kälteschein Kategorie 1.
• Gültiger Führerschein.
• Fundierte technische Kenntnisse von Viessmann-, Carrier- oder anderen Herstelleranlagen.
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und sicheres Auftreten in anspruchsvollen Situationen.
Ganz gleich, ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn im Kundendienst stehen oder bereits über langjährige Erfahrung verfügen – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Was wir bieten
Bei Carrier unterstützen wir Ihre Entwicklung in jeder Phase Ihrer Karriere. Jeder hat die Möglichkeit, seine langfristigen beruflichen Ziele zu verfolgen, und wir fördern Ihre Weiterentwicklung auf jedem Schritt des Weges.
Darüber hinaus profitieren Sie von:
Dienstfahrzeug-Ausstattung — Ihr Servicefahrzeug wird direkt vor Ort mit sämtlichem Material für Ihre Einsätze ausgestattet, sodass Sie sich den Weg zur Niederlassung sparen.
Team- und Firmenevents — gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Weiterbildungsmöglichkeiten — wir unterstützen Sie mit Schulungen und Qualifizierungsprogrammen.
Interne Aufstiegschancen — entwickeln Sie sich beruflich weiter und übernehmen Sie neue Verantwortungsbereiche.
Moderne Werkzeuge — wir stellen ausschließlich hochwertige und moderne Werkzeuge sowie Messgeräte zur Verfügung.
Firmenfahrzeug zur Privatnutzung — zusätzlich erhalten Sie ein Firmenfahrzeug, das Sie auch privat nutzen können.
Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position beträgt € 2.535,00 brutto (für Kandidaten ohne Vorkentnisse). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Wir möchten, dass Sie mehr als nur einen Job haben, wir konzentrieren uns darauf, Ihre Fähigkeiten heute weiterzuentwickeln, um Sie auf die Chancen von morgen vorzubereiten. Wenn Sie ein qualifizierter Servicetechniker (m/w/d) im Bereich HLK sind und eine spannende neue Herausforderung suchen, dann werden Sie Teil unseres globalen Teams führender Servicetechniker (m/w/d)!
Es braucht Carrier. Es braucht Sie.
Unsere größten Stärken sind die Expertise, Kreativität und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir setzen uns dafür ein, ein attraktiver Arbeitsplatz zu sein, der die besten Talente anzieht, entwickelt und bindet, das Engagement der Mitarbeitenden fördert, Teamarbeit stärkt und Innovationen zum Nutzen unserer Kunden vorantreibt.
Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie sich zugehörig fühlen, in dem Vielfalt und Inklusion als Motor für Wachstum und Innovation dienen. Wir entwickeln und implementieren erstklassige Programme und Praktiken, bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und hinterfragen uns kontinuierlich, um besser zu werden. Das ist The Carrier Way.
Carrier ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich zu Affirmative Action verpflichtet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus, Alter oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie berücksichtigt.
Du & Carrier. Gemeinsam gestalten wir Zukunft.
Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
Job Applicant's Privacy Notice:
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Kultur
- Bei Carrier arbeiten wir hart daran, eine Kultur aufzubauen, in der alle Mitarbeiter geschätzt werden und sich jeder einbezogen fühlt.
- Als globales Unternehmen sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt zu rekrutieren, zu entwickeln und zu fördern, wobei kulturelle Unterschiede, unterschiedliche Perspektiven, Hintergründe und Erfahrungen geschätzt werden. Wir glauben, dass Vielfalt und Inklusion eine Quelle für Innovation sind.
- Wir leisten einen Beitrag in den Gemeinden, in denen wir leben und tätig sind, indem wir aktiv mit kommunalen und philanthropischen Organisationen auf lokaler und nationaler Ebene zusammenarbeiten. Wir glauben daran, "das Richtige zu tun" und sind ein respektiertes Mitglied der Gemeinschaften, in denen wir tätig sind.
Benefits
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Berufliche Entwicklung & ESP
Lernen hört bei Carrier nie auf. Ob in unserem Unternehmen oder an einem von Carrier anerkannten Bildungsinstitut – wir möchten, dass Sie sich für lebenslanges Lernen engagieren.
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Altersvorsorgeplan
Wir möchten, dass den Mitarbeitern von Carrier Tools zur Verfügung stehen, mit denen sie sich auf den Ruhestand vorbereiten können.
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Empfehlungsprogramm
Sie kennen unsere Kultur und wissen, was es braucht, um bei Carrier zu arbeiten – wir möchten Sie dafür belohnen, dass Sie bei der Identifizierung von Top-Talenten mithelfen. Als Teil unserer Kultur möchten wir auch unsere Kolleginnen und Kollegen für ihre hervorragenden Bemühungen und Beiträge belohnen und anerkennen.
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EAP (Employee Assitance Programme)
Carrier kümmert sich um das Wohlergehen seiner Mitarbeiter und deren Angehörigen. Die EAP-Vorteile werden den Carrier-Mitarbeitern und ihren Familienmitgliedern kostenlos zur Verfügung gestellt und bieten Zugang zu 24/7-Ressourcen und vertraulicher Unterstützung zu verschiedenen Themen.
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