Technicien de maintenance en froid - Viessmann

Vos principales missions

• Vous êtes responsable pour les interventions suivantes chez des particuliers et desentreprises:  mises en marche, entretiens etréparations de pompes à chaleur.

• Vous analysez la situation, recherchez la cause du problème, le résolvez ou formulez des propositions pour le résoudre.

• Vous documentez immédiatement votre intervention et vous vous assurez que tous les documents officiels sont remplis correctement.

• Vous menez à bien votre tâche et vous vous assurez que les clients finaux sont satisfaits de leur pompe à chaleur.

• Le matin, vous vous rendez directement chez le client, car les piècesde rechange sont livrées dansvotre véhicule de servicependantla nuit.

Si vous avez :

• Vous êtes en possession d’un certificatd’aptitude en technique du froidcatégorie I.

• Descertificats G1 etCedicolsont un atoutsupplémentaire.

• Vous habitez dans la région d'emploi.

• Vous êtes un touche-à-tout administratif et vous vous intéressez aux derniers gadgets technologiques.

• Vous parlez couramment la langue de la province et, de préférence, la deuxième langue nationale.

• Vous êtes titulaire d'un permis de conduire B et pouvez présenter un certificatde bonne vie et mœurs.

• Vous êtes à l'écoute du client et disposé à apprendre.

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif,y compris des avantages extralégaux :indemnitésjournalières,assurance hospitalisation et d’autres assurances collectives.

• Outils professionnels : véhicule de service équipé d'appareils de mesure et de pièces de rechange, ordinateur portable et smartphone.

• Un environnement de travail dynamique et techniquement exigeant avec une très large gamme de produits.

• Contact quotidien avec les clients.

• Des formations approfondies et fréquentes.

• Vous faites partie d'un leader du marché dynamique et ambitieux en pleine expansion.

Notre engagement envers vous

Nos plus grands atouts sont l'expertise, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients.

Nous aspirons à créer un environnement où tous se sentent à leur place (_belong), dans lequel la diversité et l’inclusion sont le moteur de la croissance et de l’innovation. Nous développons et déployons les meilleurs programmes et pratiques afin de fournir des opportunités de carrière enrichissantes, en restant à l’écoute de nos employés et en nous challengeant à toujours faire mieux. C’est le « Carrier Way ».

Rejoignez-nous et faites la différence.

N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.

Carrier est engagé dans l’égalité des chances et l’inclusion.Toutes les candidatures qualifiées seront examinées dans le respect de la réglementation et un accompagnement spécifique sera fourni à la prise de poste.