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Technicien(ne) Essais H/F
Montluel, Auvergne-Rhône-Alpes
Poste:Technicien(ne) d'essais (H/F)
Localisation: Rte De Thil, 01120 Montluel, France
Contrat: CDI
Construisez votre carrière avec confiance
En intégrant Carrier, vous rejoignez le leader mondial de la fourniture de solutions saines, sures, durables et intelligente à destination des acteurs du bâtiment et de la chaine du froid. Nous créons des solutions qui importent pour notre planète – et nos employés sont au cœur de notre vision. Nous sommes une société d’innovateurs, unis par notre vision, nos valeurs et notre culture : le « Carrier Way ».
En tant qu’employeur de choix, nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients. En bref, les atouts de Carrier sont l’expertise, la créativité et la passion de nos employés et nous avons hâte que vous rejoigniez notre équipe.
Le site de Montluel compte près de 900 personnes, tous métiers confondus : production, R&D, division commerciale, et tous les services supports associés (Finances, RH, EH&S, …).
Le siège HVAC Europe est également présent sur le site.
Description du poste
Nous recrutons actuellement une Technicien(ne) Essais (H/F) pour notre site industriel à Montluel, afin d'assurer la conformité des essais et résultats concernant les machines clients et développement pour production d'eau glacée et PAC.
Missions
En lien direct avec le Bureau d’Études, la R&D ou la Qualité, vous participerez à la mise au point et aux tests de prototypes et d’équipements thermiques (groupes d’eau glacée et pompes à chaleur). Vos missions principales seront :
🔹 Préparer les essais :
- Analyser la demande d’essai et les documents de préparation associés
- Préparer les appareils en test (instrumentation, configuration…)
- Renseigner les dossiers d’essai
- Maintenir un poste de travail organisé et sécurisé
🔹 Réaliser les essais :
- Lancer et piloter les campagnes d’essais en coordination avec les équipes projet
- Suivre les protocoles de test et les normes en vigueur
- Identifier les éventuelles adaptations à apporter pendant les essais
- Analyser les résultats, rédiger les rapports d’essais
🔹 Participer à l’amélioration continue :
- Être acteur des évolutions de nos méthodes et outils
- Proposer des améliorations sur les standards de travail
Profil recherché
- Bac+2 ou +3 dans le domaine des mesures physiques, de la thermique, du génie climatique, ou équivalent
- Bonnes bases en thermodynamique et en mesures thermiques
- Un niveau d’anglais intermédiaire est souhaité
Plus qu’un parcours type, nous recherchons une personne curieuse, rigoureuse, et motivée pour apprendre.
Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un binôme expérimenté pour monter en compétence et atteindre l’autonomie sur l’ensemble des missions sur une période de 3 à 6 mois suivant le profil.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, contactez-nous !
Notre engagement envers vous
Nos plus grands atouts sont l'expertise, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients.
Nous aspirons à créer un environnement où tous se sentent à leur place (_belong), dans lequel la diversité et l’inclusion sont le moteur de la croissance et de l’innovation. Nous développons et déployons les meilleurs programmes et pratiques afin de fournir des opportunités de carrière enrichissantes, en restant à l’écoute de nos employés et en nous challengeant à toujours faire mieux. C’est le « Carrier Way ».
Rejoignez-nous et faites la différence.
N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.
Carrier est engagé dans l’égalité des chances et l’inclusion. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées dans le respect de la réglementation et un accompagnement spécifique sera fourni à la prise de poste.
Notice de confidentialité du candidat au poste :
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