Skip to main content

半径単位

Manager de Production H/F

Montluel, フランス共和国
求人ID 30138179 職種 Operations
応募する

Pays :

France

Localisation :

Rte De Thil, 01120 Montluel, France
Poste: Manager de Production (H/F)

Localisation: Rte De Thil, 01120 Montluel, France

Contrat: CDI

Construisez votre carrière avec confiance

En intégrant Carrier, vous rejoignez le leader mondial de la fourniture de solutions saines, sures, durables et intelligente à destination des acteurs du bâtiment et de la chaine du froid. Nous créons des solutions qui importent pour notre planète – et nos employés sont au cœur de notre vision. Nous sommes une société d’innovateurs, unis par notre vision, nos valeurs et notre culture : le « Carrier Way »

En tant qu’employeur de choix, nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients. En bref, les atouts de Carrier sont l’expertise, la créativité et la passion de nos employés et nous avons hâte que vous rejoigniez notre équipe.

Description du poste

Afin de soutenir notre croissance continue, nous recrutons actuellement un/une Manager de Production H/F à Montluel (travail posté en 2x8 voir 3x8) :

Votre rôle sera d'encadrer des équipes d'opérateurs(rices) de production afin de garantir l'atteinte des objectifs : environnement/hygiène/sécurité, qualité, quantité, délais.

Le poste est basé à Montluel (01).

Missions

Rattaché(e) au Responsable de Production UAP vous aurez pour principales missions de :

  • Animer et gérer le personnel de son équipe (environ 30 personnes),
  • Accueillir les nouveaux arrivants et leur communiquer les règles de fonctionnement de l'entreprise,
  • Animer une réunion hebdomadaire avec son équipe, Conduire les entretiens annuels d'évaluation et de développement,
  • Tenir à jour la matrice de polyvalence et organiser la formation des opérateurs,
  • Participer à l’organisation du planning de formation de son équipe,
  • Participer au circuit de décision pour les recrutements,
  • Elaborer le planning hebdomadaire des affectations et organiser le planning des absences,
  • Gérer les flux nécessaires à la production,
  • Être garant de la performance,
  • Animer l’amélioration continue des process et être force de proposition,
  • Veiller au respect des règles de sécurité et alerter sur les situations dangereuses,
  • Analyser les incidents ou accidents sécurité survenus sur son secteur.

Profil recherché

  • Être issu d’une formation allant de bac + 2 à bac + 5 type ingénieur ou équivalent bac techniques (génie industriel, mécanique…).
  • Avoir au moins deux ans d'expérience en pilotage de ligne/ilot de production
  • Posséder les compétences managériales nécessaires à la gestion d’équipe, être bon(ne) communicant(e), savoir motiver ses collaborateurs, être force de proposition et proactif(ve).
  • Avoir une bonne maîtrise du Pack office (Word, Excel, PowerPoint …) et un niveau d’anglais courant
  • Être prêt(e) à rejoindre un poste sur un cycle en 2x8

Si ce challenge vous motive et vous vous reconnaissez dans le profil décrit, n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.

Avantages

Nous sommes déterminés à offrir une rémunération et des avantages compétitifs à tous nos employés et à travailler à leur amélioration, si nécessaire.

Notre engagement envers vous

Nos plus grands atouts sont l'expertise, la créativité et la passion de nos collaborateurs. Nous aspirons à fournir un lieu de travail attrayant, à développer et fidéliser les meilleurs talents, à promouvoir l’engagement, à favoriser le travail d’équipe et à utiliser l’innovation au service de nos clients.

Nous aspirons à créer un environnement où tous se sentent à leur place (_belong), dans lequel la diversité et l’inclusion sont le moteur de la croissance et de l’innovation.  Nous développons et déployons les meilleurs programmes et pratiques afin de fournir des opportunités de carrière enrichissantes, en restant à l’écoute de nos employés et en nous challengeant à toujours faire mieux. C’est le « Carrier Way ».

Rejoignez-nous et faites la différence.

N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd’hui.

Carrier est engagé dans l’égalité des chances et l’inclusion. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées dans le respect de la réglementation et un accompagnement spécifique sera fourni à la prise de poste.

Notice de confidentialité du candidat au poste :

Cliquez sur celien pour lire la Notice de confidentialité du candidat au poste
応募する

キャリアの求人を探検

You currently have no recently viewed jobs.

View Open Positions

You currently have no saved jobs to view.

View Open Positions

キャリアでさらに詳しく見る

包括性と多様性

Carrierは、すべての社員が「仲間だ」と感じられるような、真に包括的な職場づくりを目指す、という目標を堅持しています。

Carrier・ビジネス・サービス

Carrierビジネスサービスで職務経歴を探す.

Carrierについて

1世紀以上にわたり、私たちは道を切り開いてきました。今日私たちは可能性を再定義します。私たちは新しいCarrierです。.

社員がCarrierを愛する理由とは

世界を変えるための台本はありません。是非Carrierで働く従業員の声を聞いてみて下さい。

私たちと一緒に働きましょう - なぜCarrierなのか?

Carrierで働くことについてもっと知る。

求人情報を受け取る

下記よりご登録頂くと、アラートで新しい求人情報をいち早く入手できます。.

申請状況確認

キャリアの求人に応募済みですか?ログインして応募状況をご確認する。