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Director Supplier Quality & Development

Viessmann Holding International GmbH, Viessmannstraße 1, 35107 Allendorf (Eder), Germany

Job ID 30205312 Job Category Quality
Posted Start Date June 5, 2026
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Bei Carrier sind unsere vielfältigen Mitarbeiter unsere größte Stärke und Innovationsquelle, da wir als ein Team auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind und, dass unser Erfolg und unser Wachstum wiederum zu einem großen Teil von unserer Fähigkeit abhängt, eine vielfältige Mischung talentierter und leistungsstarker Mitarbeiter auf allen Ebenen des Unternehmens zu gewinnen, zu halten und zu entwickeln.

Job Details

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Business Unit Carrier Job ID 30205312

Viessmann Holding International GmbH, Viessmannstraße 1, 35107 Allendorf (Eder), Germany

Über Carrier

Carrier Global Corporation, ein weltweit führendes Unternehmen für intelligente Klima- und Energielösungen, engagiert sich für Innovationen, die Komfort, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den Alltag bringen. Durch modernste Entwicklungen in Bereichen wie Temperaturregelung, Luftqualität und Transport verbessern wir das Leben der Menschen, unterstützen kritische Branchen und gewährleisten den sicheren Transport von Lebensmitteln, lebensrettenden Medikamenten und mehr. Seit der Erfindung der modernen Klimaanlage im Jahr 1902 verfolgen wir ein klares Ziel: das Leben der Menschen und unsere gemeinsame Welt zu verbessern. Unsere führende Position verdanken wir unserer erstklassigen, inklusiven Belegschaft, die den Kunden in den Mittelpunkt stellt. Weitere Informationen finden Sie unter corporate.carrier.com oder folgen Sie Carrier in sozialen Medien @Carrier.


AboutUs:

Carrier Global Corporation, a global leader in intelligent climate and energy solutions, is committed to innovation that brings comfort, safety, and sustainability to everyday life. Throughcutting-edgeadvancements in areas such as temperature control, air quality, and transport, we improve people’s lives, support critical industries, and ensure the safe delivery of food, life-saving medicines, and more.

Since inventing modern air conditioning in 1902, we have been driven by a clear purpose: to improve lives and the world we share. Our leadership position is built on a world-class, inclusive workforce that puts the customer at thecanterof everything we do.

To learn more, visitCarrier websiteor follow Carrier on social media @Carrier.

📍Location: One of Carrier’s key manufacturing hubs in Europe (Germany – Frankfurt/Allendorf, France – Lyon/Montluel, or Poland –Wrocław/Legnica), with flexibility across other major European locations.

About the Role:

AsDirector Supplier Quality & Development (SQ&D),you will lead and transform a best-in-class supplier quality function across Carrier Climate Solutions Europe.

You will be accountable for end-to-end supplier performance, driving measurable improvements in quality, delivery, and cost across the supply base. A key focus is reducing Cost of Poor Quality (COPQ), ensuring reliable supplier delivery, and implementing transparent, data-driven performance management.

In this role, you will directlyimpactEBIT, customer satisfaction, and operational stability.

Operating at a regional level, you will lead supplier development programs, manage critical escalations, andestablishstrong governance and standardized processes across all regions. You will act as a key partner to Procurement, R&D, and Operations, ensuring supplier performance is embedded across sourcing, industrialization, and production.

You will also drive digitalization, strengthen organizational capabilities, and build a culture of continuous improvement across SQ&D.

The scope covers the full Carrier Climate Solutions Europe (CSE) supply base, with primary responsibility for Residential and expansion into Commercial.

Your profile:

  • Degree in Engineering, Quality Management, or a related field

  • 12+ years of experience in supplier or manufacturing quality

  • 7+ years of leadership experience in global organizations

  • Strongexpertisein:

  • Supplier audits and qualification 

  • Quality systems (ISO 9001, IATF preferred) 

  • APQP, PPAP, and industrialization processes 

  • Structured problem-solving (8D, Six Sigma) 

  • Global supply chain quality management 

  • Proven leadership and team development capabilities

  • Excellent communication and stakeholder influencing skills (incl. executive level)

  • Strong business acumen with the ability to link quality to financial performance

  • Data-driven, structured, and analytical mindset

  • Fluent English;additionalEuropean languages (e.g. French, German, Polish) are a plus

  • Highly results-oriented with strong accountability mindset

  • Ability tooperateeffectively in complex, global, matrix organizations

  • Resilient and confident in escalation and high-pressure situations

  • Collaborative yet decisive leadership style

  • Strong governance focus and execution discipline

Ifyou’reinterested in this role, we encourage you to apply—even if your experiencedoesn’tperfectly match every requirement.

Our Commitment to You

Our greatest assets are theexpertise, creativity, and passion of our employees. Every day, we strive to be an outstanding employer that attracts, develops, andretainstop talent.

We aim to create an environment where everyone feels a sense of belonging, andwherediversity and inclusion drive growth and innovation. We offer rewarding career opportunities, listen to employee feedback, and continuously challenge ourselves to improve.

This isThe Carrier Way.

Join us and make a difference!


Vergütungsspanne

Die jährliche Vergütung für diese Position liegt zwischen €95,500.00 - €191,500.00 jährlich. Faktoren wie Fähigkeiten, Ausbildung, Erfahrung und weitere Qualifikationen können die Vergütung innerhalb dieser Spanne beeinflussen.

Weitere Vergütung

Diese Position hat Anspruch auf kurzfristige Bonuszahlungen.

Leistungen

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket mit zusätzlichen Benefits und Gesundheitsprogrammen. Diese variieren je nach Position und Standort.


Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung

Carrier verpflichtet sich zur Gleichbehandlung.

Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von persönlichen Merkmalen berücksichtigt.


Bei Bedarf an Unterstützung im Bewerbungsprozess kontaktieren Sie uns unter [email protected]


Bewerbungsfrist

Mindestens 14 Tage ab Veröffentlichungsdatum: 5 June 2026

Datenschutzhinweis für Bewerber

Bitte klicken Sie auf den folgenden Link.


Einsatz von KI

Technologiegestützte Tools können einzelne Schritte des Einstellungsprozesses unterstützen, bleiben dabei jedoch stets unter menschlicher Aufsicht.

#Viessmann

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Kultur

  • Bei Carrier arbeiten wir hart daran, eine Kultur aufzubauen, in der alle Mitarbeiter geschätzt werden und sich jeder einbezogen fühlt.
  • Als globales Unternehmen sind wir bestrebt, unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt zu rekrutieren, zu entwickeln und zu fördern, wobei kulturelle Unterschiede, unterschiedliche Perspektiven, Hintergründe und Erfahrungen geschätzt werden. Wir glauben, dass Vielfalt und Inklusion eine Quelle für Innovation sind.
  • Wir leisten einen Beitrag in den Gemeinden, in denen wir leben und tätig sind, indem wir aktiv mit kommunalen und philanthropischen Organisationen auf lokaler und nationaler Ebene zusammenarbeiten. Wir glauben daran, "das Richtige zu tun" und sind ein respektiertes Mitglied der Gemeinschaften, in denen wir tätig sind.
Belong

Benefits

  • Berufliche Entwicklung & ESP

    Lernen hört bei Carrier nie auf. Ob in unserem Unternehmen oder an einem von Carrier anerkannten Bildungsinstitut – wir möchten, dass Sie sich für lebenslanges Lernen engagieren.

  • Altersvorsorgeplan

    Wir möchten, dass den Mitarbeitern von Carrier Tools zur Verfügung stehen, mit denen sie sich auf den Ruhestand vorbereiten können.

  • Empfehlungsprogramm

    Sie kennen unsere Kultur und wissen, was es braucht, um bei Carrier zu arbeiten – wir möchten Sie dafür belohnen, dass Sie bei der Identifizierung von Top-Talenten mithelfen. Als Teil unserer Kultur möchten wir auch unsere Kolleginnen und Kollegen für ihre hervorragenden Bemühungen und Beiträge belohnen und anerkennen.

  • EAP (Employee Assitance Programme)

    Carrier kümmert sich um das Wohlergehen seiner Mitarbeiter und deren Angehörigen. Die EAP-Vorteile werden den Carrier-Mitarbeitern und ihren Familienmitgliedern kostenlos zur Verfügung gestellt und bieten Zugang zu 24/7-Ressourcen und vertraulicher Unterstützung zu verschiedenen Themen.

worker with orange gloves

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