Traveling Technical Trainer (m/w/d) für Norddeutschland

Das sind wir

Viessmann Climate Solutions, als Teil der Carrier Global Corporation, wurde 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, und ist heute ein weltweit führender Anbieter für effiziente und systemische Klima- und erneuerbare Energielösungen für den Wohn- und Gewerbesektor. Wir decken alle Anwendungen ab: Heizen, Kühlen, Lüften, Wasser- und Luftqualität, Energieerzeugung und Energiespeicherung für den Wohn- und Gebäudesektor.

Unser integriertes Lösungsangebot verbindet Produkte und Systeme über digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielösung und schafft so ein sicheres und verlässliches Wohlfühlklima für unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitäten basieren auf unserem Unternehmensleitbild „Wir gestalten Lebensräume für zukünftige Generationen‟ und unsere Mitarbeiter:innen spielen dabei mit Leidenschaft eine aktive Rolle bei der Energiewende. Seien Sie ein Teil von dieser spannenden Reise.

Besuchen Sie unsere Website: Viessmann Climate Solutions | Viessmann Climate Solutions

Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbauen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell unbefristet und in Vollzeit einen TravelingTechnical Trainer (m/w/d) für Norddeutschland.

Als Traveling Trainer sind Sie das "Gesicht der Akademie" vor Ort und sichern die dezentrale Kompetenzentwicklung unserer Partner direkt in den Niederlassungen. Durch Ihre hohe regionale Präsenz und Expertise in Zukunftstechnologien (Wärmepumpen, PV, Stromspeicher) stärken Sie die Kundenbindung und unterstützen unmittelbar den Vertriebserfolg. Sie genießen eine hohe Eigenverantwortung ohne festen Arbeitsort und haben die Möglichkeit, die Energiewende durch die Ausbildung von Fachpartnern aktiv mitzugestalten. Die Rolle bietet eine enorme Abwechslung durch wechselnde Einsatzorte und die Mitarbeit in einem Experten-Netzwerk.

Aufgaben

Als TravelingTechnical Trainer (m/w/d) für Norddeutschland sind Sie verantwortlich für:

• Durchführung technischer Schulungen: Leitung von Präsenzseminaren an wechselnden Standorten (Niederlassungen) sowie Durchführung von Online-Trainings in den Bereichen Wärmepumpen, Photovoltaik und Stromspeicher.

• Regionale Vertriebsunterstützung: Fachliche Begleitung von Roadshows, regionalen Messen und Foren als Experte der Akademie vor Ort.

• Schnittstellenfunktion: Agieren als zentrales Bindeglied zwischen der zentralen Akademie und den regionalen Vertriebseinheiten zur Sicherstellung eines einheitlichen Wissenstransfers.

• Konzeptionelle Mitarbeit: Unterstützung bei der Entwicklung zielgruppenspezifischer Trainingskonzepte, digitaler Lernformate (E-Learnings, Lehrvideos) und moderner Unterrichtsmaterialien.

• Produkteinführung & Qualität: Mitwirkung bei der Markteinführung neuer Systeme im In- und Ausland sowie kontinuierliche Optimierung der Schulungsinhalte nach aktuellen technischen Standards.

Mindestanforderungen:

• Ausbildung: Qualifikation als Techniker/Meister im Bereich SHK oder Elektrotechnik (Schwerpunkt Haustechnik) bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (mind. 4 Jahre)

• Berufserfahrung: Langjährige praktische Erfahrung mit technischen Produkten und Dienstleistungen im Bereich Heizung, Klima, Kälte oder Elektrotechnik

• Fachkenntnisse: Expertenwissen in den Feldern Wärmepumpen, Photovoltaik und Stromspeicher sowie die Bereitschaft, notwendige Fachkundenachweise (Klima/Kälte/Elektro) zu erwerben

• Reisebereitschaft: Eine sehr hohe Reisebereitschaft (> 60 %) innerhalb der Regionen Nord-Ost (Hamburg / Berlin / Leipzig) ist zwingend erforderlich

• Methodik & Soft Skills: Ausgeprägtes Organisations- und Selbstmanagement-Talent für die Koordination wechselnder Einsatzorte.

Unser Angebot: 

• Sie erwartet eine Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen, in dem neue Technologien auf eine moderne Arbeitsplatzkultur

• Denken Sie schon jetzt an später und profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge

• Bei Viessmann erhalten Sie 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr 

• Unsere Akademie und externe Partner bieten Ihnen zahlreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichketen an

Unser Engagement für Sie

Unser größtes Kapital sind Fachwissen, Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir geben täglich unser Bestes, ein großartiger Arbeitgeber zu sein, der die größten Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem man sich zugehörig fühlt und in dem Vielfalt und Integration der Motor für Wachstum und Innovation sind. Wir bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und fordern uns selbst immer wieder heraus, besser zu werden. Das ist „The Carrier Way“.

Kommen Sie zu uns und machen Sie einen Unterschied!

Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

Job Applicant's Privacy Notice:

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